事业编制工资待遇(01/14)

事业编制工资待遇

 最佳答案：

      事业编制工资待遇主要包括以下几个方面：

      1. 基本工资：包括岗位工资和薪级工资。岗位工资体现工作人员所聘岗位的职责和要求，分为专业技术岗位（设13个等级）、管理岗位（设10个等级）和工勤技能岗位（设5个等级），每个岗位等级对应一个工资标准。薪级工资主要体现工作人员的工作表现和资历，专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

      2. 绩效工资：主要体现工作人员的实绩和贡献，国家对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导，事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

      3. 津贴补贴：包括艰苦边远地区津贴和特殊岗位津贴补贴等。艰苦边远地区津贴主要对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。特殊岗位津贴补贴是对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行的补贴。

      4. 其他工资：包括各种奖金、补贴等。

      事业编制工资待遇会因工作经验、学历、职级、不同单位有所浮动区别。例如，在广东省，不同地区的事业单位工资待遇有所不同，广州市黄埔区事业编每月到手约8500元，公积金约4000元，年终奖约20000元，全年到手约150000元；而江门市市直单位5000-8000元/月，下属县4000-6000元/月，乡镇4000-6500元/月，其他福利待遇每年4万左右。